سلام دوستان
به نظرتون چطوری میتونیم توی شرکت برای افزایش دانش زبان انگلیسی کارکنان از برنامه استفاده کنیم
در واقع چطور سنجشی در باره میزان پیشرفت کارکنان داشته باشیم تا با تشویق به صورت جایزه بیشتر علاقمند کنیم کارکنان رو
@sepide-str
سلام وقت بخیر
در مورد سنجش کارکنان باید با مدیریت زبان شناس صحبت بشه که آیا میشه داشبورد افرادی که در مجموعه شرکت هستن در اختیار شما قرار بگیره که شما در جریان مطالعه یا پیشرفت یادگیری اونها قراربگیرین
اما از لحاظ اینکه بخواین برای کارکنان برنامه ریزی کنین دو حالت داره:
یا با پشتیبانی هماهنگ کنن، ما بهشون دیتا بدیم یا اینکه با توجه به علاقه و سطح زبانیشون یک دوره ای رو خودشون انتخاب کنند.
و ما پیشنهاد میکنیم اگر که میخواین همه از یک منبع برای یادگیری استفاده کنند دوره های ای جی هوگ انتخاب بسیار خوبیست که یکی از دوره های پر طرفدار و محبوبی هستش که خیلی از کاربران از آن نتیجه عالی گرفته اند.
لینک توضیحات کامل دوره های ای جی هوگ اینجا قرار میدم که میتونید مطالعه کنید.
اما ما بعنوان پشتیبان همیشه در کنارشون هستیم اگر که میخوان پیشرفت کنند توصیه ما این هست که کارمندان تشریف بیارن داخل پشتیبانی و پیام بدن وما با توجه به اون سطح زبانی وهدفی که دارند توصیه ها و راهنمایی های لازم و مفید رو میکنیم که از چه دوره هایی استفاده بکنند.